Een nieuwe generatie leiderschap: vrolijke veerkracht in een complexe wereld

Megatrends in samenleving en technologie hebben de context van economie en organisaties sterk veranderd. De productie- en dienstverleningseconomie verandert in een kennis- en innovatie-economie, en de samenleving wordt steeds ‘vloeibaarder’. Deze ‘verandering van tijdperk’ heeft consequenties voor het leiderschap van organisaties.